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Responsable Supply Chain et Processus H/F - 83

Description du poste

Manpower
Toulon - 83
Intérim
Publié le 16 Mars 2026

Manpower TOULON TERTIAIRE recherche pour son client, un acteur du secteur naval, un Référent supply chain et Processus (H/F) En tant que Référent Métier Supply Chain, vous interviendrez sur trois axes majeurs :

1. Processus Supply Chain
- Rédiger, mettre à jour et garantir l'application des processus Supply Chain Groupe (BMS).
- Mettre à disposition des modes opératoires et animer des formations métier.
- Participer aux réseaux métier et key users pour harmoniser les pratiques.
- Être l'expert référent sur un ou plusieurs processus Supply Chain du département.

2. Amélioration Continue
- Accompagner les Directions Supply Chain des sites dans l'amélioration de leurs performances.
- Piloter des projets structurants (processus ou outils) en garantissant l'équilibre Coûts/Qualité/Délais et les exigences de sûreté & cybersécurité.
- Représenter le département dans des projets transverses.
- Construire et suivre les KPI de performance Supply Chain (reporting CODIR).
- Contribuer à l'évaluation CAPX et à la performance continue.

3. Support aux opérations

- Participer à la gestion de situations de crise impactant l'approvisionnement ou les stocks.
- Apporter votre expertise en méthodes, planification et ordonnancement.
Si vous êtes doté :

- D'une Formation Bac +5 / Ingénieur avec spécialité Supply Chain.
- D'une Expérience d'au moiins1 an sur des fonctions similaires.
- Des Compétences suivantes :
- Supply Chain industrielle
- Gestion de projet (DMAIC)
- Performance industrielle
- Flux physiques, transport, douane & stockage (dont matériel dangereux)
- Connaissance de l'impact carbone
- Planification/Ordonnancement ? MRP2

- En Maîtrise des outils type: ERP, Excel, PowerPoint, QlikSense.
- Et en Capacité d'analyser, d'être force de proposition et doté d'unesprit collaboratif,

Alors n'hésitez plus et présentez votre candidature !

Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Date début : 30-03-2026 Durée : 9 mois renouvelable