Antls910 - Surveillant de Travaux de Voirie - Métropole Toulon Provence Méditerranée H/F - Structures de coopération territoriale

- Contrôler les travaux réalisés dans le cadre d'occupations du domaine public.

- Enregistre les demandes de permissions de voirie.
- Constitue les dossiers et groupe le suivi préalable à la rédaction de la permission.
- Délivre et contrôle les permissions de voirie.
- Établit les états des lieux contradictoires en début et fin d'occupation.
- Veille au respect du règlement de voirie ainsi que des dispositions contenues dans l'autorisation d'occupation.
- Organise et participe aux réunions préparatoires des chantiers des concessionnaires.
- Suit les chantiers des concessionnaires.
- Surveille les chantiers de voirie.

Les « savoirs » :
- Connaissance du fonctionnement et des missions du service.
- Connaissance du contexte et les enjeux de la collectivité.
- Connaissance des procédures administratives associées au service.
- Connaissances des réglementations relatives à la voirie et aux réseaux divers.
- Connaissance de la réglementation de la signalisation de police et du Code de la route.
- Connaissance de la cartographie de la ville (nom des voies, nature des voies...).
- Connaissance des outils informatiques (SIG, Word, Excel, ATAL, Outlook, intranet, internet).
- Connaissance des principes rédactionnels.
- Connaissances en gestion du domaine public routier. -

Les « savoir-faire » :
- Proposer et conseiller.
- Rappeler les informations importantes et transmettre des messages.
- Intégrer les priorités dans la gestion quotidienne.
- Analyser, synthétiser les situations et réagir rapidement.
- Anticiper, prendre des décisions.
- Mettre en place et suivre des tableaux de bord.
- Respecter les délais d'exécution et de transmission des documents.
- Adapter son discours en fonction des interlocuteurs.
- Établir une relation de confiance avec le DGST, le responsable, les élus, les agents.
- Contrôler et évaluer.
- Conduire une réunion.
- Rendre compte.

Les « savoir-être » :
- Autonomie.
- Sens de l'initiative.
- Rigueur, organisation.
- Sens du travail en équipe.
- Qualités relationnelles (pédagogie, écoute, empathie, diplomatie).
- Capacités d'analyse et de synthèse.