Les missions du poste

Cabinet CIMEMRecrutement de Cadres expérimentés et de cadres Dirigeants
Ref CM CPD 2 CHEF de PROJETS EXPERIMENTE EQUIPEMENTS TERRESTRE-DEFENSE Nationalité FRANCAISEETI de 3 000 personnes concevant et réalisant des systèmes industriels à forte technicité ainsi que des prestations de services et d'exploitation dans des domaines variés liés à l'environnement, l'énergie, l'industrie navale et spatiale et la défense et ce en France et à l'International.Son unité dédiée à la conception et à la réalisation de systèmes industriels complexes pour de grands acteurs de la Défense recherche un Chef de Projets Expérimenté dans le domaine.Missions : Auprès du Responsable des activités terrestres vous aurez la charge de l'encadrement de projets d'équipements militaires de haute technologie et ce, dans le strict respect de la notion de QCD, ce qui suppose :- d'en organiser la mise en oeuvre (ressources internes -sous-traitance) et d'en assurer la planification- de respecter les dispositions contractuelles- d'encadrer une équipe pluridisciplinaire (BE, achats, prod, chantiers) et le cas échéant des sous-traitants à l'étranger - d'établir des offres de votre domaine et de négocier éventuellement des avenants- de suivre étroitement vos projets, d'informer et de garantir la satisfaction du client Dans ce cadre des déplacements sont prévoir Profils : - Bac +5 ingénieur mécanicien - Expérience sur des projets de Défense- Familier de la gestion de projets importants pour la France et à l'International- Négociateur- Excellente présentation orale et écrite- Excellent relationnel contact client- Anglais B2- Travail en équipe- Habilitable SECRET-DEFENSEPoste basé prox Toulon

Le profil recherché

Experience: 15 An(s)Compétences: Nationalité FRANCAISE,Expérience en milieu industriel,Gestion de Projets,Références projets DEFENSE,Connaissances en assemblage ou mécano soudure,Références dans la Défense,Encadrement EquipesLangues: Anglais exigéQualification: CadreSecteur d'activité: Conseil pour les affaires et autres conseils de gestionListe des qualités professionnelles:Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.

Compétences requises

  • Soudage
  • Sens du relationnel
  • Anglais
  • Travail en équipe
  • Conduite de projet
  • Management d'équipe
  • Empathie
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