Référent et Gestionnaire Navigation Professionnelle H/F - Direction Départementale des Territoires et de la Mer du Var (DDTM 83)

Au sein du bureau des activités maritimes, vous assurez les fonctions de référent et gestionnaire navigation professionnelle:

- Référent(e) navigation professionnelle (NAV PRO):
- Veille réglementaire, expertise juridique, et conseils aux administrés;
- Élaboration de fiches procédures et d'appropriation de la réglementation à destination du SML et de la direction;
- Animation de modules de sensibilisation;
- Participation aux séminaires et groupes de travail.

- Référent(e) «contrôle à posteriori du permis d'armement»:
- Élaboration d'un plan de contrôle départemental;
- Coordination des acteurs du plan de contrôle (ULAM, BAM, CSN).

- Gestionnaire NAV PRO:
- Instruction et délivrance des demandes de permis d'armement;
- Instruction et suivi des propositions d'effectif minimal en concertation avec la DIRM;
- Instruction et suivi des demandes de certificat unique d'enregistrement (pêche, commerce);
- Instruction et suivi des demandes de dérogation avec la DIRM;
- Instruction des demandes d'identification des marins professionnels en lien avec le SSGM;
- Instruction et suivi des SPRPGM.

En l'absence du/de la référent(e) pêche du bureau, vous assurez la continuité de service concernant le volet «pêche».

Compétences techniques :
Maîtrise indispensable des outils informatiques et bureautiques (dont les applications affaires maritimes NAV PRO, ASTERIE, OEDIPP, ADMINISTRES), connaissances fiscales et juridiques (code des transports - code rural et de la pêche maritime), connaissance du monde maritime (brevets et qualifications requises à bord des navires, régime social des marins...).

Compétences transversales :
Bonne capacité d'analyse et rédactionnelle, polyvalence, esprit de synthèse, organisation, rigueur, confidentialité, objectivité, réactivité, pédagogie, savoir rendre compte, savoir gérer son stress et gérer de nombreuses sollicitations.

Compétences relationnelles :
Capacités à travailler en équipe, savoir communiquer.

Mode d'acquisition :
Formation continue et accompagnement au sein du service.

• Pédagogie
• Esprit d'analyse
• Réactivité
• Capacité d'adaptation
• Confidentialité