Manager en Restauration Rapide H/F - Chicken Soul

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Manager en Restauration Rapide H/F Chicken Soul · Toulon - 83 · CDI

Les missions du poste

Chez Chicken Soul, on ne fait pas juste du fast-food : on fait de la Soul Food généreuse et faite maison. Burgers, waffle burgers, fried chicken, riz crousty, frites cajun maison. tout est pensé pour surprendre et régaler nos clients, sur place, à emporter ou en livraison.
Pour accompagner notre croissance, on cherche un(e) Manager prêt(e) à prendre les rênes de l'équipe et à faire vivre l'esprit Chicken Soul au quotidien.

Vos missions

Manager, planifier et motiver une équipe polyvalente (cuisine, salle, livraison)
Garantir la qualité des produits et le respect des normes d'hygiène (HACCP)
Piloter le rush et fluidifier le service
Gérer les commandes fournisseurs, les stocks et les indicateurs de performance
Porter l'image de marque Chicken Soul et la satisfaction client
Votre profil

Une bonne expérience réussie en restauration rapide ou commerciale, idéalement en management
Un vrai leadership, de l'énergie et le goût du terrain
Organisé(e), réactif(ve), à l'aise sous pression
Envie de rejoindre une marque qui bouge et qui a de l'ambition
Ce qu'on vous propose

Un poste à responsabilités dans une enseigne en pleine croissance
Une équipe soudée et une ambiance de travail dynamique
Repas fournis, primes sur objectifs
Rémunération selon profil et expérience
Envie de rejoindre l'aventure Chicken Soul ?
Envoyez-nous votre candidature dès maintenant - on a hâte de vous rencontrer.

Le profil recherché

Experience: 2 An(s)

Compétences: Nettoyage et entretien des équipements de cuisine,Utilisation d'équipements de cuisine professionnels,Coordonner les activités entre la cuisine et la salle

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Agent de maîtrise

Secteur d'activité: Restauration de type rapide

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de contrôle de soi : Capacité à garder le contrôle de soi pour agir efficacement face à des situations irritantes, imprévues, stressantes.

Compétences requises

  • Animation de la force commerciale
  • Management d'équipe
  • Réactivité
  • HACCP
  • Normes d'hygiène
  • Leadership

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