Chargé d'Études Ressources Humaines RH H/F - 83

Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi :
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- Des démarches facilitées
- Des avantages et des servicesManpower TOULON TERTIAIRE recherche pour son client un Chargé d'études Ressources Humaines (RH) (H/F)
Rattaché(e) au Responsable Support et Conformité, vous apportez votre expertise auprès de l'équipe d'experts paie.
Vos principales responsabilités seront les suivantes :
Gestion opérationnelle et sécurisation de la paie
-Assurer la gestion et le passage des DSN (mensuelles, évènementielles).
-Identifier, analyser et résoudre les anomalies DSN dans les délais.
-Réaliser le contrôle et la fiabilisation de la paie sur l'ensemble du périmètre.
Évolutions légales et réglementaires
-Participer au suivi des évolutions sociales et réglementaires.
-Rédiger les expressions de besoin, réaliser les recettes, et effectuer les contrôles en lien avec le support DSI.
Amélioration continue
-Contribuer à l'optimisation des processus internes et des outils paie.
-Participer activement aux projets internes visant à fluidifier et sécuriser les opérations.

Vous êtes reconnu(e) pour votre expertise solide en paie et justifiez de 3 ans d'expérience minimum sur un poste similaire. Vous êtes titulaire d'un Diplôme de niveau Bac 5.

Compétences techniques recherchées
-Maîtrise approfondie de la paie, de la DSN et du post-paie.
-Excellente maîtrise d'Excel (tableaux croisés dynamiques, analyses, automatisations simples.).
-À l'aise avec les KPI et l'analyse de données, avec une sensibilité proche du contrôle de gestion sociale.
-La connaissance du logiciel HR ACCESS constitue un réel atout.
Environnement de travail
-Expérience appréciée sur gros volumes et multi-sites.
-Une expérience en CSP paie est un plus.
Qualités attendues
-Curiosité, rigueur et sens du détail.
-Esprit d'équipe et goût du challenge.
-Réactivité, autonomie et capacité à évoluer dans un environnement dynamique.

Vos avantages Manpower
Compte Épargne Temps (CET) avec un taux d'intérêt attractif
Avantages CE/CS : chèques vacances, aides au logement, loisirs.
Mutuelle et prévoyance